“受新冠肺炎疫情的影响，我们无法像往常一样回校参加现场招聘会，但学院组织的‘空中直通车’春季网络招聘会非常及时，贴心，有效解决了我们毕业生的求职的难处”签约中机联合投资发展有限公司的沈雯同学高兴的说。

学院主动对接企业，邀请企业参加网络春季招聘会

统计学生的求职意向、专业分布，收集并投递学生简历，对接用人单位招聘专业和需求，组织用人单位和学生进行线上宣讲面试，3月7日-8日，土木与水利工程学院为克服疫情的影响，主动研判疫就业形势，创新就业方式，搭建就业平台，做好就业服务，面向全体毕业生组织开展了2020届土木类毕业生“空中直通车”网络春季招聘会，为毕业生就业搭建线上平台，做好精准就业“云服务”。

各参会企业开展网络宣讲

在本次春季网络招聘会中，土木与水利工程学院充分利用用人单位招聘信息基础数据库搭建精准就业校企网上招聘信息平台和校企联络群，主动对接企业春季网上招聘需要，搭建网络求职招聘绿色通道，共邀请东华工程科技股份有限公司、中机联合投资发展有限公司、中国汽车工业工程有限公司等30余家企业通过腾讯会议平台开展线上宣讲和“面对面”招聘，另有60余家企业根据收到的学生简历通过其他途径开展线上招聘工作。同时，学院通过视频班会、电话沟通和网络平台等多渠道“一对一”、“点对点”梳理学生就业意向，建立学生精准就业意向信息统计表，摸清毕业生的专业分布、求职意向、所在地域等基本情况，主动收集学生简历，按意向企业发送至招聘邮箱，并依靠网络为学生提供在线咨询、就业指导、企业推荐、简历修改等工作，助力毕业生求职，极大提升了求职效率。通过本次“空中直通车”春季网络招聘会，有10位学生与用人单位签订就业协议，另有部分学生与同人单位达成就业意向。

面对疫情防控带来的新挑战新问题，土木与水利工程学院重视毕业生就业工作，坚决做到“就业服务不打烊、网上招聘不停歇、就业进度不掉线”，通过推进线上就业服务、拓宽就业渠道、关注困难群体、提升就业管理水平等形式推进用人单位和毕业生精准对接、线上招聘、线上就业指导服务和困难群体毕业生就业帮扶，助力学生高质量充分就业。

（卞都成/文 汤莺/图 李丽鹏/审核）

责任编辑：夏瑞