根据学校党委的工作部署，3月9日上午，学校召开2016年科级领导干部选拔、竞聘工作布置会议，就科级领导干部选拔、竞聘工作进行部署和动员。校党委副书记张效英出席会议并讲话，党委组织部、人事部、各学院党委书记、机关党群部门、机关各大部（院）主要负责人，直（附）属单位党委（党总支、直属党支部）书记参加了会议。

张效英指出，开展科级领导干部选拔、竞聘工作，是学校建设一支信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的高素质干部队伍，不断完善学校后备干部队伍梯队建设的重要举措。张效英针对本次科级干部选拔竞聘工作提出三点要求：一是全校各单位要严格按照学校党委的统一部署和要求，高度重视，精心组织好本单位科级领导干部选拔、竞聘的宣传动员和组织准备工作；二是全校各单位和全体干部在科级领导干部选拔、竞聘过程中，要严格贯彻执行中纪委、中组部关于干部选拔任用工作的监督制度和纪律要求，严守政治纪律和组织纪律，共同营造风清气正的选人用人环境，确保科级领导干部的选拔、竞聘工作健康有序进行；三是要坚持德才兼备、以德唯先、注重实绩、群众公认的用人标准，严格按照规定程序办事，规范选人用人行为，形成民主、公开、竞争、择优的选拔机制，通过民主集中、分级分类管理、依法办事原则，不断完善干部考核评价和选拔工作机制，提高选人用人的公信度。

会上，人事部部长朱华炳、组织部部长陈刚先后就《合肥工业大学科级干部岗位设置方案》和《合肥工业大学2016年选拔、竞聘科级领导干部实施方案》进行了解读，并就有关事项作了说明。

为做好学校2016年科级领导干部选拔、竞聘工作，学校专门成立了由校党委副书记张效英任组长，校党委副书记、纪委书记周军和副校长吴玉程任副组长的科级领导干部选拔竞聘工作领导小组，具体负责本次选拔竞聘的领导和协调工作。选拔竞聘过程中，学校将严格按照公布岗位和职数、个人报名、资格审查、演讲答辩、酝酿考察、确定人选、公示及聘任等程序进行。

据悉，此次选拔、竞聘总体时间安排将于今年4月上旬结束。